随着我国变革升级、机器人大力推进应用，近期东莞、广州、深圳等沿海地区电工自动化就业矛盾突出，特别是中山高压电工、plc等技术人才不足。

电工其实学习很好，中学生经过一到三个月的训练完全合适，今年四十岁了还能学习吗？当然，现在整个中国都在变革升级，不学习也不行，做传统工作的人有60%改变职业，实现就业只能学习新技术、新技能！

中山高压电工专家不用担心就业。全国各大企业、外资企业、发电厂变电站、供电局、房地产、新能源汽车、充电桩、光伏发电、高铁、地铁管理等雇佣企业需要大量的电力相关人才，随着城市化市场的蓬勃发展，电工专业毕业生供应不足。

电工资质分类：电工一共分为五个等级。技能鉴定为：电工IC卡上岗证安监局发的，属于初级，人力资源局发的有初级（五级资格）、中级（四级资格）、高等级（三级资格）、技师（二级资格）、高等级技师（一级资格）。职业资格属于技术等级，不属于职称，但我国承认二者待遇相同，薪资，住房，户口等，三级资格等同于助理工程师，二级资格对应工程师。助理工程师(初级职务)、工程师(中级职务)、高等级工程师(副高等级职务)、教授级工程师、研究员级工程师(与教授级工程师同为正高等级职务)

在经济高速发展的今天，很多初入社会的年轻人犹豫不决，想尽快在职业中取得成绩，实现经济上的自由。但是，现实中的职业门类众多，涉及面很广，考研、出国、就业，哪条道路的发展前景至好？财务经理、人事总监、销售总监，哪个岗位有前途？银行、公务员、事业单位、外企，哪种性质的企业至具发展潜力。让这些涉世未深的年轻人眼花缭乱，无所适从。于是，很多人被所谓职业发展前景的光环所误导，后面走了弯路。

我再问个问题：职业发展前景好，行业好、单位好、岗位好，个人的发展就一定好吗？恐怕很多人会贸然给出肯定的答案。但是，从职场整体来看，学历高，起点高，但是默默的例子并不少见。其中的原因，远比单纯的想象要复杂得多。

从宏观上看，中国经济处于快速发展和变革期，确实孕育了无数新行业和新赚钱的机会。从个人角度来看，长时间做行业和职场确实容易厌倦，想尝试新行业和更快的职场，特别是看到别人赚了很多钱，很多人都羡慕。这样的大环境和个人心情，很多年轻人在选择某个职场时的想法很简单，只重视这个职场将来的发展前景是否美丽，忽视了业界内在的特征。但是，这些美好的前景真的适合自己的学历和专家吗？现实真的像想象的那么好吗？

事实上，在选择工作时，你不应该只盯着它表面的风景，因为这可能只是一个大蛋糕，让别人陷入圈套。在业界经验为零的前提下，突然投入数十万，风险过大的情况下，应该更加冷静地考虑这个职业与个人内在的匹配度和可行性。如果一开始就与工作存在着不可调和的矛盾，则以后做出成绩的几率非常低。与其那样，还不如找一份能够利用自己专业和特长的工作，毕竟那样的工作执行起来难度不大，风险也相对低很多。例如中山高压电工。